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ES集|小売本選考

ドラッグストア志望

まずは「ここがポイント!」を読んでから、本文を見てみましょう。

ここがポイント!
1実体験から「相談できる場所」というドラッグストアの価値を導いた点が説得力を生んでいます。
2登録販売者など業界に関わる具体的な目標を入れると、本気度が伝わります。
3ガクチカの最後で「仲間の変化に気づく力」を接客につなげる締め方を参考にしましょう。
※X-careerのキャリアアドバイザーによる解説です
設問と回答(2問)
当社を志望する理由を教えてください。(400字以内)
身近な健康の相談相手として、地域の方の毎日を支える店をつくりたいと考え、ドラッグストアを志望しています。私は体育会陸上部で長距離を続ける中で、コンディション管理の大切さを痛感してきました。練習量を増やしても記録が伸びない時期に、ドラッグストアの店員の方が、補食の選び方や日々のケアについて丁寧に相談に乗ってくださったことがあります。その助言をもとに食事と休養を見直したことで、最終的に自己ベストを更新できました。この経験から、ドラッグストアは薬を買う場所であると同時に、健康について気軽に相談できる場所だと感じています。また、医薬品から日用品、食品まで扱う業態だからこそ来店頻度が高く、お客様との接点を多く持てることも魅力です。入社後は登録販売者の資格取得を目指し、商品知識と接客力を磨いて、地域で「あの店に行けば相談できる」と思っていただける店舗づくりに貢献したいです。386字
学生時代に力を入れたことを教えてください。(300字以内)
陸上部で、部員全員の練習記録を共有する仕組みづくりに取り組みました。私の部では練習内容を各自がノートで管理しており、けがの兆候や疲労の蓄積に気づくのが遅れることが課題でした。実際、前年度は長距離パートの半数が故障を経験していました。そこで私は、走行距離と体調を毎日入力できる共有シートを作成し、週に一度パート内で振り返る時間を設けました。入力が面倒だという声には、項目を5つに絞り、1分で入力できるよう改善しました。その結果、故障者は翌年度に3名まで減り、駅伝の順位も上がりました。仲間の小さな変化に目を配る姿勢は、接客でも活かせると考えています。274字
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